一、制度完善，日常工作扎实开展。

公司制定包括应急预案在内的50多项安全生产管理制度，除开展日常安全巡查外，每季度组织安全生产大检查，重大假期安全大检查；开展员工入职、在职的安全生产、职业卫生、消防培训

、教育、考试以及消防演练、安全事故应急疏散演练等活动。

二、组织机构健全，责任制落实到底。

设立安全生产专员、职业卫生专员、消防综治专员岗位。公司每年年初与各生产部门负责人签订安全生产、消防内保责任状，并要求层层落实，责任到班组。各生产部门设立安全生产监督员

、班组设立安全员。从上之下形成了完整的安全工作责任体系。

三、规范档案管理，做好基础工作。

公司严格按照相关法律法规和的安全管理部门的要求建立健全档案管理工作，建立和完善特殊工种档案、员工健康监护档案、工伤鉴定档案等。做到工作有计划、有总结，会议、检查、整改

有记录，培训、学习、演练有记录，文件制度有备案。

四、抓好现场管理，实施设备齐全。

公司生产车间的责任制、安全管理制度、安全操作规程全部上墙。在高压电器、高温高压容器管道、锅炉房等设备的生产场所都悬挂安全和职业危害警示标志。消防报警器、灭火器、消防栓

、应急灯、安全疏散标志等消防实施设备齐全。